Le projet d’organisation s’entend de la phase de diagnostic jusqu’à la mise en place opérationnelle des solutions.

Nos interventions peuvent porter sur 3 axes :

• La structure : définition du modèle organisationnel cible, création d’entité ou fusion opérationnelle…
• Les processus : définition d’un dispositif de pilotage par les processus, optimisation des processus métier (approche de type Lean), dématérialisation (disposition de GED et/ou de workflow)
• Les Ressources Humaines : formation et accompagnement au changement